Ring oss på +47 91 61 62 15|per@stabstrategi.no

Utvikling av ubrukte muligheter og ressurser siden 1988

forbedringsarbeid

Spørreteknikk
Galleri
Spørreteknikk

forbedringsarbeid, Jobbsøk, Kommunikasjon, Konflikter, Kontormøte, mentor, Morgenmøte, Personlig lederskap, Råd og veiledning, veiledning

Spørreteknikk

Av Per Stabell|2020-11-24T12:53:49+01:00januar 24th, 2020|forbedringsarbeid, Jobbsøk, Kommunikasjon, Konflikter, Kontormøte, mentor, Morgenmøte, Personlig lederskap, Råd og veiledning, veiledning|0 Kommentarer

Strever du med søknader i jungelen av tilskudd?
Galleri
Strever du med søknader i jungelen av tilskudd?

bistand, forbedringsarbeid, Kommunikasjon, søknader, Søknadsbrev, tilskudd, veiledning

Strever du med søknader i jungelen av tilskudd?

Av Per Stabell|2019-12-20T14:02:16+01:00desember 19th, 2019|bistand, forbedringsarbeid, Kommunikasjon, søknader, Søknadsbrev, tilskudd, veiledning|0 Kommentarer

Fem nøkler til ny jobb

Av Per Stabell|2019-12-16T23:15:20+01:00desember 16th, 2019|Beslutninger, CV, forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, respekt, Salg, selvinnsikt, Søknadsbrev|0 Kommentarer

Jobbsøknadens hemmeligheter

Av Per Stabell|2020-11-10T20:37:41+01:00desember 2nd, 2019|Beslutninger, forbedringsarbeid, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Personlig lederskap, Salg, selvinnsikt, Søknadsbrevet|0 Kommentarer

Veiledning er som en oppdagelsesreise
Galleri
Veiledning er som en oppdagelsesreise

forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Kommunikasjon, Menneskesyn, Personlig lederskap, respekt

Veiledning er som en oppdagelsesreise

Av Per Stabell|2019-11-18T13:03:54+01:00november 18th, 2019|forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Kommunikasjon, Menneskesyn, Personlig lederskap, respekt|0 Kommentarer

Kommunikasjon, en nøkkel eller et problem?
Galleri
Kommunikasjon, en nøkkel eller et problem?

Arbeidsmiljø, Communication, forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Kommunikasjon, Konflikter, lederskap, Menneskesyn, Personlig lederskap, Råd og veiledning, respekt, spenninger

Kommunikasjon, en nøkkel eller et problem?

Av Per Stabell|2019-10-17T22:50:48+02:00oktober 17th, 2019|Arbeidsmiljø, Communication, forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Kommunikasjon, Konflikter, lederskap, Menneskesyn, Personlig lederskap, Råd og veiledning, respekt, spenninger|0 Kommentarer

Sykefravær er alvor
Galleri
Sykefravær er alvor

forbedringsarbeid

Sykefravær er alvor

Av Per Stabell|2019-10-10T13:46:41+02:00oktober 10th, 2019|forbedringsarbeid|0 Kommentarer

Er det lenge siden du søkte jobb?
Galleri
Er det lenge siden du søkte jobb?

CV, forbedringsarbeid, Holdninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Menneskesyn, mentor, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, selvinnsikt, Søknadsbrev

Er det lenge siden du søkte jobb?

Av Per Stabell|2019-10-02T09:56:59+02:00oktober 2nd, 2019|CV, forbedringsarbeid, Holdninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Menneskesyn, mentor, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, selvinnsikt, Søknadsbrev|0 Kommentarer

Ny jobb eller ekte jobb i 2020?
Galleri
Ny jobb eller ekte jobb i 2020?

Belønning, Beslutninger, forbedringsarbeid, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, kunnskap, lederskap, mentor, Personlig lederskap, Salg, Søknadsbrev

Ny jobb eller ekte jobb i 2020?

Av Per Stabell|2019-09-24T13:01:40+02:00september 24th, 2019|Belønning, Beslutninger, forbedringsarbeid, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, kunnskap, lederskap, mentor, Personlig lederskap, Salg, Søknadsbrev|0 Kommentarer

Vis respekt for den som søker jobb og ikke rekker opp
Galleri
Vis respekt for den som søker jobb og ikke rekker opp

Anerkjennelse, Arbeidsmiljø, forbedringsarbeid, Forventninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, Leadership, Møter, Rekruttering, respekt

Vis respekt for den som søker jobb og ikke rekker opp

Av Per Stabell|2019-08-31T08:46:16+02:00august 30th, 2019|Anerkjennelse, Arbeidsmiljø, forbedringsarbeid, Forventninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, Leadership, Møter, Rekruttering, respekt|0 Kommentarer