Ring oss på +47 91 61 62 15|per@stabstrategi.no

Utvikling av ubrukte muligheter og ressurser siden 1988

selvinnsikt

Om å motivere i koronatider

Av Per Stabell|2020-11-14T12:09:17+01:00november 14th, 2020|Anerkjennelse, Arbeidsmiljø, Belønning, Beslutninger, forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Kommunikasjon, lederskap, Menneskesyn, mentor, Organisasjonsutvikling, Personlig lederskap, Råd og veiledning, respekt, selvinnsikt, veiledning|0 Kommentarer

Sykefraværarbeidets hemmeligheter

Av Per Stabell|2020-11-21T00:02:03+01:00november 14th, 2020|Arbeidsmiljø, forbedringsarbeid, Holdninger, Kommunikasjon, kompetanse, lederskap, Menneskesyn, mentor, Personlig lederskap, respekt, selvinnsikt, Sykefravær|0 Kommentarer

Opplever du deg underlegen i samtale med andre?
Galleri
Opplever du deg underlegen i samtale med andre?

Forventninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, Kontormøte, mentor, Morgenmøte, Møter, Personlig lederskap, selvinnsikt, spenninger, veiledning

Opplever du deg underlegen i samtale med andre?

Av Per Stabell|2020-03-03T14:18:07+01:00mars 3rd, 2020|Forventninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, Kontormøte, mentor, Morgenmøte, Møter, Personlig lederskap, selvinnsikt, spenninger, veiledning|0 Kommentarer

Fem nøkler til ny jobb

Av Per Stabell|2019-12-16T23:15:20+01:00desember 16th, 2019|Beslutninger, CV, forbedringsarbeid, Forventninger, Holdninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, respekt, Salg, selvinnsikt, Søknadsbrev|0 Kommentarer

Jobbsøknadens hemmeligheter

Av Per Stabell|2020-11-10T20:37:41+01:00desember 2nd, 2019|Beslutninger, forbedringsarbeid, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Personlig lederskap, Salg, selvinnsikt, Søknadsbrevet|0 Kommentarer

Er det lenge siden du søkte jobb?
Galleri
Er det lenge siden du søkte jobb?

CV, forbedringsarbeid, Holdninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Menneskesyn, mentor, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, selvinnsikt, Søknadsbrev

Er det lenge siden du søkte jobb?

Av Per Stabell|2019-10-02T09:56:59+02:00oktober 2nd, 2019|CV, forbedringsarbeid, Holdninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, kompetanse, Menneskesyn, mentor, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, selvinnsikt, Søknadsbrev|0 Kommentarer

ER FORVENTNINGER NOE SKUMMELT?
Galleri
ER FORVENTNINGER NOE SKUMMELT?

forbedringsarbeid, Forventninger, lederskap, Menneskesyn, Personlig lederskap, selvinnsikt

ER FORVENTNINGER NOE SKUMMELT?

Av Per Stabell|2019-07-25T13:20:37+02:00juli 25th, 2019|forbedringsarbeid, Forventninger, lederskap, Menneskesyn, Personlig lederskap, selvinnsikt|0 Kommentarer

Ærlighet og troverdighet
Galleri
Ærlighet og troverdighet

Anrekjennelse, Arbeidsmiljø, Beslutninger, Communication, forbedringsarbeid, Kommunikasjon, lederskap, Menneskesyn, Nærvær, Personlig lederskap, Selvbekreftelser, selvinnsikt

Ærlighet og troverdighet

Av Per Stabell|2019-06-19T10:04:09+02:00juni 18th, 2019|Anrekjennelse, Arbeidsmiljø, Beslutninger, Communication, forbedringsarbeid, Kommunikasjon, lederskap, Menneskesyn, Nærvær, Personlig lederskap, Selvbekreftelser, selvinnsikt|0 Kommentarer

Godt forarbeid til intervjuet er mer enn halve salgsjobben

Av Per Stabell|2019-06-07T11:09:58+02:00juni 7th, 2019|CV, forbedringsarbeid, Forventninger, Intervju, Jobbsøk, Kommunikasjon, Konflikter, kritisk venn, Personlig lederskap, Råd og veiledning, Rekruttering, Salg, selvinnsikt, Søknadsbrev|0 Kommentarer

Hva er verdigrunnlaget i et godt lederskap?
Galleri
Hva er verdigrunnlaget i et godt lederskap?

Arbeidsmiljø, Beslutninger, forbedringsarbeid, Forventninger, Kommunikasjon, lederskap, Menneskesyn, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, Selvbekreftelser, selvinnsikt

Hva er verdigrunnlaget i et godt lederskap?

Av Per Stabell|2019-06-11T10:05:06+02:00juni 6th, 2019|Arbeidsmiljø, Beslutninger, forbedringsarbeid, Forventninger, Kommunikasjon, lederskap, Menneskesyn, Personlig lederskap, Praktisk bistand, Råd og veiledning, Selvbekreftelser, selvinnsikt|0 Kommentarer